近日，为进一步提升人事管理与服务水平，学习借鉴先进经验，学院副院长李传莹带队赴浙江工业大学朝晖校区开展专题调研。浙江工业大学党委教师工作部部长、人事处副处长孙航、人事处副处长蒋杨永及人事处相关同志热情接待。

座谈会上，孙航对我院一行的到来表示热烈欢迎，他重点介绍了学校近年来在完善人才发展机制、强化二级管理、提升人力资源使用效能等方面的探索与实践，重点介绍了学校将编制和人均绩效产出相结合的先进经验，充分展现了浙江工业大学在激发师资队伍活力、优化人力资源配置方面的前瞻性思考与务实做法。

李传莹对浙江工业大学的热情接待和经验分享表示衷心感谢。他指出，此次调研内容充实、针对性强，浙江工业大学在人事制度设计、人才发展支持体系等方面的先进做法，为我院破解当前人事管理中的重点难点问题提供了宝贵思路和有益借鉴。

此次调研不仅搭建了校际间的沟通交流，也为我院推进人事制度改革注入了新理念、新动能，将有力助推学院在师资队伍优化、管理效能提升等方面迈出更为坚实的步伐，助力“十五五”时期学院高质量发展。