4月16日下午，学院人事人才工作会议在行政楼524会议室召开。副院长李传莹出席会议并总结讲话，人事部负责人、各学院（部）主要负责人及办公室主任参加会议。

会上，人事部负责人宋文冲作专题部署。他回顾了2025年人事人才工作亮点与不足，部署了2026年人事人才重点工作。

李传莹强调人事人才工作是学院高质量发展的“生命线”，要重视高水平人才对学科专业发展、学院事业发展的重大作用。他强调，要抢抓引才窗口期，提升引才质效，把牢进人关口；要深化产教融合，强化实质合作，选好用好“产业教授”；要严守纪律底线，规范因私出国（境）管理和校外兼职审批工作。他要求各单位要提高政治站位，强化责任担当，以扎实的举措推进人事人才工作提质增效，为实现学院高质量发展提供坚强的人才保障。

会上，各学院（部）开展交流讨论，围绕人才引进、教师培养等问题交流经验、建言献策，凝聚工作共识。